Filter
Kursus
Malta

Kurser: Personaleledelse i Malta

Du kan normalt tage videregående uddannelser, hvis du er 18 år eller ældre. De er jævnligt undervises i universiteter, gymnasier og faglige institutioner såsom kunstskoler eller landbrugsskoler - hvoraf næsten alle har deres egne hjemmesider. Du kan få en bred vifte af færdigheder, for eksempel eksamensbeviser, bacheloruddannelser, fundament grader og ph.d.-grader.

En uddannelse i human resource management giver de studerende grundlaget for styring og førende en stab på en virksomhed eller organisation. I dette fagområde, er det almindeligt for eleverne til at lære en række færdigheder, såsom konflikthåndtering, arbejdsmarkedsforhold, skaber ROIs og bygning arbejde teams.

 

Malta er et lille, ø land i Middelhavet, der ligger syd for øen Sicilien, Italien. Malta har fremmet sig succesfuldt som en helt tosprogede nation for maltesisk og engelsk. Det tæller for mange uddannelsesinstitutioner i resten af ​​verden som et land, hvor engelsk er det første sprog, og de vil derfor ofte endda subsidiere de studerende til at gå der for at lære det. Langt størstedelen af ​​de maltesiske borgere taler engelsk til en meget høj standard.

Executive kurser i Personaleledelse i Malta. Få alle information om skolen, programmet, optagelse og kontakt detaljer med bare 3 klik!

Læs mere Minimer
Andre muligheder inden for dette studieområde:
MSc

1 Resultater i Personaleledelse, Malta

Grader
Sted
Malta
Studietype
Hastighed
Andre muligheder inden for dette studieområde:
MSc
Learnkey Training Institute

Dette kursus anbefales til de personer, der ønsker en karriere i lønninger og lønninger eller er erfarne arbejdstagere, der forbereder alternative certificeringer på dett ... [+]

Lønningsliste

Dette kursus anbefales til de personer, der ønsker en karriere i lønninger og lønninger eller er erfarne arbejdstagere, der forbereder alternative certificeringer på dette område. Dette kursus tilbydes gennem certificeringsprogram for faglig udvikling.

Dette kursus fokuserer på skatteproces, indgivelse af visse former og lønforhold med andre forretningssystemer som HR. Studerende vil indgå i en aktiv deltagelse i præsentationer med en forskelligartet lønningssystem som en del af kursusets pensum.

Læringsresultater:Introduktion til lønningslisten;Liste antal vigtige obligatoriske poster, der er nødvendige for lønningslistenDokumentation af medarbejdernes lønregisterOptag og indsæt data fra tidsark / ferieark korrektEt overblik over de forskellige skattesatser, social sikringBeregning og registrering af relaterede skatte-, SSC- og MF-bidrag pr. MedarbejderRegeringsbonuserBehandling af afslutningsbetalinger korrekt inden for den fastsatte tidForberedelse af et lønseddel identificere forskellen mellem bruttolønnenSelvkrydskontrol af beregninger og arbejde;Forberedelse af den endelige lønliste for alle ansatteOverholde den statslige lovgivning, der påvirker lønningsprocessenFærdiggørelseEssential Human Resources (HR) kursus... [-]
Malta Birkirkara
September 2020
Engelsk
30 dage
på universitet
Læs mere på dansk