Find kurser og korte kurser i Human Resources

Anvend talentudviklingsprocesser til at understøtte vækst og bevarelse af menneskelig kapital, herunder generationsskifte.

Talentretentionsseminaret: Hvordan maksimere menneskelig kapital i organisationen består af tre moduler, hvilket i alt er 48 timer i alt.... [-]

26. - 27. september 2019

mål

Efter afslutningen af denne træning vil deltagerne kunne:

Forudsætninger

Ingen specifik forkundskrav kræves.rawpixel / Pixabay

beskrivende

Passende det grundlæggende i kommunikation

Hvis dit mål er at give dig selv mulighed for at imødekomme de voksende forventninger i nutidens erhvervsliv, så lad Aston American University hjælpe dig med at inspirere. At motivere dig selv til at støtte dine ønsker kan være den bedste investering du kan gøre for fremtiden, du forestiller dig. Forestil dig at udnytte de mest effektive forretningsprincipper på din arbejdsplads. Forbered dig på fremskridt, da du får nyerhvervede salgbare færdigheder, stærkere forretningskommunikation og kritiske tænkningskapaciteter. Er du klar til at anvende effektiv real-world applikation med din nuværende oplevelse? Vær klar til at fremvise dit lederskabspotentiale og lidenskab for at lykkes.... [-]

Effektiv styring af menneskelige ressourcer ses i stigende grad som en positiv indflydelse på ydeevne og konkurrencedygtig succes i både store og små organisationer. Da menneskelige ressourcer er blevet betragtet som mere kritiske for organisatorisk succes, har mange organisationer indset, at det er befolkningen i en organisation, der yder en konkurrencemæssig fordel.

ledelse ICI menneskelige ressourcer Kurset er udviklet i samarbejde med industrien for menneskelige ressourcer og den føderale regering. Du er garanteret til at lære med lethed og afslutte hurtigt, fordi programmet er kort, men udtømmende. Ved slutningen af ​​kurset, vil du få nødvendige færdigheder til at være en effektiv leder menneskelige ressourcer.

Lær at:

Dette program hjælper med at udvikle en grundig forståelse af Human Resource (HR) Management. Du vil lære at implementere bedste praksis i rekruttering, og hvordan du udvikler og vedtager effektive HR-politikker og -procedurer.

Kurset vil give dig den dybtgående viden og ekspertise, du har brug for til at lykkes i den offentlige sektor. Træningsprogrammet er opdateret og relevant for markedskravene, hvilket giver en god forståelse for alle analytiske forudsigelser af træningsbehov i det angivne område. Et tilpasset forslag kan også arrangeres, så det passer til dit holds træningskrav.

Personer, der er nye på menneskelige ressourcer eller enkeltpersoner, der har mere erfaring med menneskelige ressourcer, men har for nylig foretaget en overgang til den offentlige sektor.

Offentlig sektor HR Basics

En 3-dages modul besvare spørgsmål som:

Emnerne

Interviewing lyder nemt nok: Du arrangerer en samtale mellem dig og potentielle kandidater, og vælg derefter den bedste person til en bestemt position. Men hvad nu hvis du kunne forfine processen på en sådan måde, at du var sikker på at du vælger den rigtige person? Hvordan adskiller du goden fra den store, når de har lignende erhvervserfaring og styrker at tilbyde? Denne to-dages workshop giver dig de færdigheder og værktøjer til at ansætte succesfulde kandidater.

Opbyg troværdighed som HR-leder, der påvirker, påvirker og forbedrer din forretning og din karriere.

Hurtig-brand innovation. Markedsusikkerheder. Talentmangel.

Disse er blot et par af de konstante pres på at gøre forretninger i dagens verden. At trives i dette volatile miljø, organisationer har brug for deres folk strategier til at tilpasse sig klart med virksomhedens mål.

Som HR-medarbejder skal du forbedre dine færdigheder og vedtage en ny strategisk tankegang for at fremme din karriere og din virksomhed. HCIs intensive 3-dages certificeringsprogram er designet til at lette denne omdannelse. Du vil blive nedsænket i en yderst interaktiv, praktisk læringserfaring og udstyret med processer og værktøjer, der er nødvendige for at sætte ideer i gang.... [-]

Dette kursus anbefales til de personer, der ønsker en karriere i lønninger og lønninger eller er erfarne arbejdstagere, der forbereder alternative certificeringer på dette område. Dette kursus tilbydes gennem certificeringsprogram for faglig udvikling.

Dette kursus fokuserer på skatteproces, indgivelse af visse former og lønforhold med andre forretningssystemer som HR. Studerende vil indgå i en aktiv deltagelse i præsentationer med en forskelligartet lønningssystem som en del af kursusets pensum.

SAP HCM (Human Capital management) er en af ​​de vigtige moduler i SAP ERP. SAP HR styrer alle funktioner fra at ansætte og medarbejder til sin endelige afslutning i organisationen. Den består af forskellige delkomponenter såsom personlig ledelse, organisation ledelse, Time og lønudbetaling.

SAP HR / HCM modulet er integreret med andre moduler såsom produktionsplanlægning, materialestyring, Financial Accounting og kontrollerende.

SAP HR undervisningsmateriale lærer dig på en nem metode med omfattende undervisningsmateriale og ekspert SAP HR-medarbejdere.

Modulet indeholder:

ASTD HPI Certificate Program-Human Performance Improvement på arbejdspladsen

Den HPI Processen & dette grundforløb vil besvare alle disse spørgsmål og måske give dig mere som processen udfolder sig. Dybest set, HPI hjælper folk formulere deres forretningsmål og:

Lær de tre primære principper, der ligger HPI, og hvordan dette tværfaglige læseplan fører til en systematisk tilgang til løsning organisation nale problemer.